Již přes dva roky pracuji jako zdravotní bratr v jedné z pražských nemocnic. Od samého začátku mi byly přidělovány denní a noční 12hodinové směny podle krátkého a dlouhého týdne. Toto se uplatňuje u všech kolegů. Podle tohoto si plánujeme osobní život a volný čas. V pracovní smlouvě a jejich dodatku mám uvedeno Nepřetržitý pracovní provoz s nerovnoměrnou pracovní dobou. I ve mzdovém systému mám uvedeno 37.5 hod - krátký/dlouhý týden.
Dále se od toho odvíjí i má výplata, jelikož mám příplatky za noční směny a práci o víkendu.
24.2.2025 jsem obdržel nový rozpis směn na březen 2025 a krom dvou denních směn ze začátku měsíce, tam mám po celý měsíc pouze 7,5 hod ranní směny, vždy od pondělí do pátku. Vůbec nevím, co nyní bude náplní mé práce, poněvadž ranní směnu u nás má pouze staniční sestra. Existuje nějaká možnost toto odmítnout, a je možné, aby mi staniční svévolně a bez mého souhlasu takto měnila zajetý rozpis směn. Mohu se odvolat na legitimní očekávání? Děkuji za pomoc.
