Počet stránek ve webu: 43.176

Plat, mzda, odstupné, příplatek, prémie

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz ohledně dovolené ve zkušební době. Nastoupila jsem tento rok od 1.6. do nové práce, kde jsem první měsíc pracovala na 0,2 úvazku - částečný a od 1.7.už pracuji na úvazek 1,0 - tedy plný. Zaměstnavatel nařídil celopodnikovou dovolenou od 4.7. do 8.7. (z čehož 2 dny byly svátky - 5.-6.7.).

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz ohledně dovolené ve zkušební době. Nastoupila jsem tento rok od 1.6. do nové práce, kde jsem první měsíc pracovala na 0,2 úvazku - částečný a od 1.7.už pracuji na úvazek 1,0 - tedy plný. Zaměstnavatel nařídil celopodnikovou dovolenou od 4.7. do 8.7. (z čehož 2 dny byly svátky - 5.-6.7.).

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Naše zaměstnankyně má na základě pracovní smlouvy uzavřen pracovní poměr od 1.10.2009 do 30.9.2011. Má uvedeno, jakou bude vykonávat práci a jakou mzdu bude pobírat. Je možné při dodatku, týkajícím se změny pracovního poměru z doby určité na dobu neurčitou také změnit druh vykonávané práce a mzdu?

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Naše zaměstnankyně má na základě pracovní smlouvy uzavřen pracovní poměr od 1.10.2009 do 30.9.2011. Má uvedeno, jakou bude vykonávat práci a jakou mzdu bude pobírat. Je možné při dodatku, týkajícím se změny pracovního poměru z doby určité na dobu neurčitou také změnit druh vykonávané práce a mzdu?

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Naše zaměstnankyně má na základě pracovní smlouvy uzavřen pracovní poměr od 1.10.2009 do 30.9.2011. Má uvedeno, jakou bude vykonávat práci a jakou mzdu bude pobírat. Je možné při dodatku, týkajícím se změny pracovního poměru z doby určité na dobu neurčitou také změnit druh vykonávané práce a mzdu?

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz ohledně srážek ze mzdy. Má zaměstnavatel právo na srážky ze mzdy jako "zálohu" na případné manko ve skladu? Děkuji za Vaši odpověď. Iveta
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz ohledně srážek ze mzdy. Má zaměstnavatel právo na srážky ze mzdy jako "zálohu" na případné manko ve skladu? Děkuji za Vaši odpověď. Iveta
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz týkající se výpočtu průměru na dovolenou. U svého zaměstnavatele dostáváme menší čtvrtletní prémie a jednou ročně, v prosincové výplatě za měsíc listopad, máme odměnu ve výši poloviny hrubého platu.

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz týkající se výpočtu průměru na dovolenou. U svého zaměstnavatele dostáváme menší čtvrtletní prémie a jednou ročně, v prosincové výplatě za měsíc listopad, máme odměnu ve výši poloviny hrubého platu.

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 4. prosinec 2011
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Mám dotaz týkající se výpočtu průměru na dovolenou. U svého zaměstnavatele dostáváme menší čtvrtletní prémie a jednou ročně, v prosincové výplatě za měsíc listopad, máme odměnu ve výši poloviny hrubého platu.