Počet stránek ve webu: 43.191

Dovolená, placené, neplacené volno

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 19. leden 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
V lednu 2013 mi končí mateřská dovolená a zažádala jsem o nástup do práce. Od února 2013 bych měla nastupovat. Na rodičovské by byl můj manžel. Jak se bude řešit, kdyby to manžel nezvládal a já musela z práce odejít? Mohla bych práci přerušit a nastoupit na rodičovskou bez toho aniž bych musela dát výpověď?

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 19. leden 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
V lednu 2013 mi končí mateřská dovolená a zažádala jsem o nástup do práce. Od února 2013 bych měla nastupovat. Na rodičovské by byl můj manžel. Jak se bude řešit, kdyby to manžel nezvládal a já musela z práce odejít? Mohla bych práci přerušit a nastoupit na rodičovskou bez toho aniž bych musela dát výpověď?

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 1. prosinec 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 5.00 (1 hlas)
Od 29.12.2011 jsem v pracovní neschopnosti. Z důvodu pracovních a zdravotních změn jsem 1.6.2012 dala výpověd. Jsem stále na neschopence, ale už mi bude 1.11.2012 ukončena. Půjdu se následně přihlasit na pracovní úřad. Z čeho se mi vypočítá podpora. V roce 2012 mi byly vyplaceny odměny za rok 2011 a k tomu proplacena dovolená za rok 2011.

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 26. září 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Od 4. 8. 2011 jsem byla v pracovní neschopnosti z důvodu rizikového těhotenství. Na mateřskou dovolenou jsem nastoupila 10. 2. 2012 (šest týdnů před plánovaným termínem porodu, který byl 23.3.2012). Dcera se narodila 15.3.2012. Mám za těchto okolností nárok na dovolenou za rok 2012?

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 26. září 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Od 4. 8. 2011 jsem byla v pracovní neschopnosti z důvodu rizikového těhotenství. Na mateřskou dovolenou jsem nastoupila 10. 2. 2012 (šest týdnů před plánovaným termínem porodu, který byl 23.3.2012). Dcera se narodila 15.3.2012. Mám za těchto okolností nárok na dovolenou za rok 2012?

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 26. září 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Od 4. 8. 2011 jsem byla v pracovní neschopnosti z důvodu rizikového těhotenství. Na mateřskou dovolenou jsem nastoupila 10. 2. 2012 (šest týdnů před plánovaným termínem porodu, který byl 23.3.2012). Dcera se narodila 15.3.2012. Mám za těchto okolností nárok na dovolenou za rok 2012?

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 26. září 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Má známá byla na 4-leté rodičovské dovolené. Zaměstnavatel ji písemně odsouhlasil 1 rok neplaceného volna. Měsíc před neplaceným volnem (8/2008) začala pracovat (při rodičovské dovolené RD) u jiného zaměstnavatele v místě bydliště. Říkala, že nemůže nastoupit na klasický hlavní pracovní poměr, protože je na rodičovské dovolené.

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 26. září 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Má známá byla na 4-leté rodičovské dovolené. Zaměstnavatel ji písemně odsouhlasil 1 rok neplaceného volna. Měsíc před neplaceným volnem (8/2008) začala pracovat (při rodičovské dovolené RD) u jiného zaměstnavatele v místě bydliště. Říkala, že nemůže nastoupit na klasický hlavní pracovní poměr, protože je na rodičovské dovolené.

Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 31. srpen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Chodím na třísměnný provoz. Mám nárok na placené volno, když půjdu s prvňáčkem první den do školy? Děkuji, Ludmila
Kategorie: Dovolená, placené volno
Zveřejněno: 31. srpen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Chodím na třísměnný provoz. Mám nárok na placené volno, když půjdu s prvňáčkem první den do školy? Děkuji, Ludmila