Dobrý den,
může má firma uzavřít smlouvu o spolupráci, jejímž cílem je "spolupráce mezi dodavatelem o objednavatelem v oblasti náborové činnosti a selekce vhodných uchazečů o práci za účelem zprostředkování práce do zahraničí" s agenturou práce, bez povolení o zprostředkování práce? Naše firma poskytuje mediální podporu pracovním agenturám, sháníme jim uchazeče o práci, ze které máme jednorázovou odměnu.
Děkuji
Nábor zaměstnanců od agentury práce - agentura nemá povolení zprostředkovávat zaměstnance
Odesláno:
Otevřeno 379 x
1 odpověď
Host 6077
Mgr. Veronika Robotková (advokát)
Dobrý den,
úřad práce - generální ředitelství Úřadu práce uděluje a odnímá povolení právnickým nebo fyzickým osobám ke zprostředkování zaměstnání a vede evidenci agentur práce; údaje z této evidence předává do centrální evidence vedené ministerstvem. V případě, že agentura práce nemá povolení ke zprostředkování zaměstnání a danou činnost vyvíjí, dopouští se přestupku, za který jí hrozí až 2.000.000, -- Kč.
V daném případě bych Vám spolupráci s takovou agenturou nedoporučovala.
úřad práce - generální ředitelství Úřadu práce uděluje a odnímá povolení právnickým nebo fyzickým osobám ke zprostředkování zaměstnání a vede evidenci agentur práce; údaje z této evidence předává do centrální evidence vedené ministerstvem. V případě, že agentura práce nemá povolení ke zprostředkování zaměstnání a danou činnost vyvíjí, dopouští se přestupku, za který jí hrozí až 2.000.000, -- Kč.
V daném případě bych Vám spolupráci s takovou agenturou nedoporučovala.