Dovolená ve zkušební době podle zákoníku práce

Dobrý den, u zaměstnavatele jsem nastoupil 1.12 2012 a všiml jsem si,že v prosincovém výplatním lístku nemám napsanou žádnou dovolenou,ale v lednovém lístku už byl plný počet dnů dovolené.Dotaz:nemám nárok na poměrnou část dovolené (1/12)už za první měsíc práce tj. za prosinec? Děkuji za odpověď

Dobrý den, u zaměstnavatele jsem nastoupil 1.12 2012 a všiml jsem si,že v prosincovém výplatním lístku nemám napsanou žádnou dovolenou,ale v lednovém lístku už byl plný počet dnů dovolené.Dotaz:nemám nárok na poměrnou část dovolené (1/12)už za první měsíc práce tj. za prosinec? Děkuji za odpověď. Procházka Jiří

Dobrý den, nastoupila jsem do nové práce 13.12.2012 a ukončila jsem poměr ve zkušební době k 13.2.2013. Měla jsem v lednu a únoru nárok na nějakou dovolenou? U zaměstnavatele je 25 dní dovolené/rok.V polovině března nastupuji na nové místo, kdy budu mít nárok na první dovolenou? Opět zde 25 dní/rok.Děkuji za odpověď.

Dobrý den, chtěla bych Vás požádat o radu zda mám nárok na dovolenou a v jaké výši v případě, když pracovní poměr začal 1.1.2013 a skončí pracovní poměr ve zkušební době k 31.3.2013. Nárok na dovolenou za kalendářní rok je 25 dní. Děkuji za odpověď.Poláková

Dobrý den je povinen mi zaměstnavatel proplatit dovolenou.Předem díky za odpověď Petr

Dobrý den mám dotaz.Skončila mi smlouva u zaměstnavatele k 31.12.2012 a pprodlouženou smlouvu ani výpověď sem nedostal a sem nemocný.Je lepší jít na neschopenku a nebo si vzít dovolenou.Díky předem za odpověď Petr

Dobrý den,chci se zeptat jestli má zaměstnavatel právo po mě chtít peníze zpět,když zjistil,že nám proplácel víkendovou dovolenou která je v armádě a prý neplacená.

kurva

kurva

kurva

Dobrý den,mám dotaz... Můj zaměstnavatel mi nařizuje,kdy si mám vybrat dovolenou,a to celých 5 týdnů z provozních důvodů :( Chtěla bych se zeptat jen jestli na to má právo a neporušuje tím zákoník práce. PS: proto prý máme o týden dovolené navíc Děkuji Vám pěkně předem za odpověď Pěkný den E.

Dobrý den, chtela bychs e informovat, jestli si musim vramci 2-mesicni vyp.lhuty vycerpat dovolenou? Zamestnavatel mi ji(v pripade nevycerpani) odmita proplatit. Dekuju Vanková

Dobrý den, pracuji ve firmě 3. měsíc (1.2. až 30.4.2011) a v rámci zkušební doby můj pracovní poměr končím výpovědí. Mám nárok na dovolenou a mohu si jí v závěru tříměsíční zkušební doby vybrat? Děkuji Libor

Klidne vybirej :) jestli davas vypoved pred koncem zkusebky, tak dovca bude tak dlouha, jak jen budes doma :D,... akorat Ti to sefik neproplati...

Dobrý den, zaměstnavatel mně chce nařídit vybrat si všechnu dovolenou za rok 2011 teď za 14 dni v celku. Já ale jsem těhotná, termín porodu mam 11.7.2011 a dovolenou jsem si chtěla vybrat až po ukončení mateřské (rodičovské dovolené - za 3 roky) Zaměstnavatel ale oponuje, že mně dovolenou může nařídit dle §217 odst. 1 zákoníku práce a já o mohu o dovolenou po ukončení mateřské dovolené požádat až ve chvíli, kdy na ni nastoupím. Dále bych se chtěla zeptat, zda pokud se rozhodnu si dovolenou vybrat až po ukončení 3-leté mateřské dovolené (ne po 28 týdnech) se mi dovolená nekrátí. Děkuji

Dobrý den, má zaměstnanec právo na neplacené volno ve zkušební době?