Počet stránek ve webu: 43.155

Pracovní právo

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Otec má uznanou nemoc z povolání: silikóza plic a angína pectoris. Pravidelně jezdí do lázní a tak se ptá zda-li má nárok na odškodnění a jak by to měl udělat, kde žádat a jestli má na to nárok. Tatínek pracoval u podniku Rudné doly Příbram pobočka Vrcoslav a pracoval tam od 1.9.1952 do 14.11.1963.

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Otec má uznanou nemoc z povolání: silikóza plic a angína pectoris. Pravidelně jezdí do lázní a tak se ptá zda-li má nárok na odškodnění a jak by to měl udělat, kde žádat a jestli má na to nárok. Tatínek pracoval u podniku Rudné doly Příbram pobočka Vrcoslav a pracoval tam od 1.9.1952 do 14.11.1963.

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Otec má uznanou nemoc z povolání: silikóza plic a angína pectoris. Pravidelně jezdí do lázní a tak se ptá zda-li má nárok na odškodnění a jak by to měl udělat, kde žádat a jestli má na to nárok. Tatínek pracoval u podniku Rudné doly Příbram pobočka Vrcoslav a pracoval tam od 1.9.1952 do 14.11.1963.

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Otec má uznanou nemoc z povolání: silikóza plic a angína pectoris. Pravidelně jezdí do lázní a tak se ptá zda-li má nárok na odškodnění a jak by to měl udělat, kde žádat a jestli má na to nárok. Tatínek pracoval u podniku Rudné doly Příbram pobočka Vrcoslav a pracoval tam od 1.9.1952 do 14.11.1963.

Kategorie: Změny pracovního poměru
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
V roce 2009 v červnu jsem nastoupila jako referent do státní organizace na zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou (3 měsíce zkušební lhůta). Posléze mi byla v září roce 2009 dána na podpis "dohoda o změně prac.smlouvy, kde byl cituji:

Kategorie: Změny pracovního poměru
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
V roce 2009 v červnu jsem nastoupila jako referent do státní organizace na zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou (3 měsíce zkušební lhůta). Posléze mi byla v září roce 2009 dána na podpis "dohoda o změně prac.smlouvy, kde byl cituji:

Kategorie: Změny pracovního poměru
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
V roce 2009 v červnu jsem nastoupila jako referent do státní organizace na zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou (3 měsíce zkušební lhůta). Posléze mi byla v září roce 2009 dána na podpis "dohoda o změně prac.smlouvy, kde byl cituji:

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Má zaměstnavatel (státní instituce, nikoliv soukromá firma) nějakou povinnost informovat mě o mém neúspěchu při přijímacím řízení na nové pracovní místo. Mám na mysli tu situaci, kdy se hlásím na volné pracovní místo ve státní sféře a např. nikdo se mi do 3 týdnů neozval. Děkuji. Karla
Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 7. březen 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Má zaměstnavatel (státní instituce, nikoliv soukromá firma) nějakou povinnost informovat mě o mém neúspěchu při přijímacím řízení na nové pracovní místo. Mám na mysli tu situaci, kdy se hlásím na volné pracovní místo ve státní sféře a např. nikdo se mi do 3 týdnů neozval. Děkuji. Karla
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 23. únor 2012
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Z mé strany jsem ukončil po půl roce pracovní poměr na dobu určitou. Oznámil jsem to řádně měsíc před koncem, že již nechci pokračovat. Ve firmě byl řádný bonusový program, podle kterého se všichni v mém oddělení odměňovali nad rámec běžně smluvené mzdy.